一、什么是科举制度

科举制度,简称科举,是中国古代用于从读书人中选拔官吏的一种考试制度,受中国影响的日本、朝鲜、越南等国家也采用过此制度。

百度百科对科举的解释,主要是狭义科举,指的是从隋朝创立的进士科举。

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狭义的科举从开创至清光绪三十一年(1905年)举行最后一科进士考试为止(世界上最后一届科举考试结束于1919年的越南阮朝),前后经历一千二百余年。

狭义科举的介绍网上的版本和说明比较多,大家有兴趣可以搜索下。由于广义的科举介绍较少,我在这里重点介绍下,也对后面的科举的发展有一个更清楚的历史渊源的了解。

察举制是广义上的科举

广义的科举主要是汉代的察举制度,后来三国的魏国提出九品中正制作为察举制的升级版,一直延续到隋朝。所谓察举制,是分为察和举,“察”是考察,“举”是举荐,主要是由地方官员查访人才,再举荐给朝廷的制度。察举制度设立了贤良方正、孝廉、秀才、明经等科目,具有推荐资格的官员要根据科目想朝廷推荐人才。由于察举制的提前是推荐,只有有人推荐,士子才能做官。虽然察举制也采用了考试的形式,但考试主要是水平考试,不是竞争性考试,即考察考生是否合格,前期在政治清明的背景下,察举制还是一种比较理想的官员选拔制度,这么说主要是因为第一它能及时发现人才,第二它能节约培养和任用的时间和经济成本,同时它既避免了一试定终身的缺陷,也一定制度上消除了缺乏标准引起的选私舞弊的弊端。但到了东汉后期,由于该制度在士大夫中形成了累世公卿的家族,这些人既是当时地方大地主,又是门生、故吏遍于天下,最终逐步发展成为影响中国的门阀士族,影响国家政治。这种由于利益阶层固化的来带的影响,产生了中国的士族政治和门阀政治,直到唐末期的黄巢起义才被打断。

因而,深入了解察举制的由来,才更深刻明白隋朝创立科举制的初衷和意义,实际上后来科举制就是要纠正魏晋以来的士族对做官的垄断,这就要求降低士族为官的比率,提升寒族(普通小地主)入仕为官的比率,以维护帝国权力的稳定,虽然唐朝继续开放科举,但普通文人通过考试当官的比率很低,像李白、黄巢都是属于屡试不中,原因就是考试制度更有利于士族阶层。

第一次察举制的开端

根据《汉书·高帝纪》记载,汉高祖十一年(前196)二月,曾发布了一条著名的求贤招数,算是中国历史帝王第一次公开下诏广泛察举人才。

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在《大秦帝国》热播的当下,一定有人会有要问,不是还有历史著名的秦孝公亲自写成的《求贤令》吗?为什么不算进来呢?原因有二:一是当时秦国还是诸侯,不是实际上的中央政府,从今天的意义上来说不能算是全国性质的发布;二是秦国的《求贤令》的主要目的是招揽大才,振兴秦国,属于特殊人才的定向招募,不是一般性的管理人才。所以,从这个意义上来说,秦孝公的《求贤令》还不属于一种官吏的选拔政令,而是当时历史时期的客卿制度的特殊化表现。

第一次殿试策问的开端

在西汉,真正具有一定考试性质的察举选材是从汉文帝时期开始的。这也作为文景之治的一项功绩,根据当时的历史背景也可以理解汉文帝的初衷和不易,朝堂上都是刘邦建汉以来的军功大臣的亲戚子女,自己本身的外戚(母亲、老婆)又不是很强,能用的人少,为了加强中央权力,一方面制衡地方(各地藩王),一方面掌握中央政府,他必须也需要更多的优秀人才。因此,汉文帝十五年(前165年)下诏要各级官员举荐贤良,并采用了策问的这种考试方法,这是中国历史上最早的一次策试。当然,汉文帝二年(前178年)也下过诏要各级官员举荐“贤良方正能直言极谏者”,但不具有开创性。

根据《汉书·晁错传》记载,在策试考试汇总,文帝要求“著之于篇,朕亲览焉”,即皇帝要亲览答题策论。这种皇帝下诏制定策试科目,地方官员举荐应试者,皇帝提出策问,君子对应回答而后区别评定定级的书面考试方式,后世一直沿用,是一种重要的考试形式。在汉唐间策试秀才孝廉、唐宋时制策试、明清时殿试对策,广泛采用,存在时间长达两千多年。

察举制向科举制过度的开端

随着察举制的弊端日益明显,在实际操作过程中,以推荐为核心的察举制在悄悄变化,选材标准从以道德、文化为主,逐步演变为以文化考试为主,且考试程序和规则也日趋制度化,严格化。实际上到了南北朝后期,不经过官员推荐而自由报考的人数也增加,庶族取代士族走向历史舞台的大戏以悄然开启。

综上所述,我们了解到广义的科举(察举制),在选取人才方面主要还是以推荐举送为主,以考试为辅,从考试文化的视角学术上通常讲察举制称为科举制的前身,概念上多用狭义的,即严格意义上的科举概念。类似的现象,有点类似我国1977年恢复高考前,大学录取主要是招收“工农兵学员”,这些主要都是推荐录取。可见考试制度也有历史的延续,有时候还有反复,这就是我们学习历史的魅力和乐趣所在,从古至今我们会更深深的热爱我们这样一个历史悠久的国家,也会更理解每一代人有每一代人的责任和担当。

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本文图片来自网络。

二、梦幻西游科举怎么才能最快呢

您好,我以前玩梦幻的时候得过几次进士(没有前三的水准啊。。。)把我的经验和你分享一下下。

科举得名次,一轮20个答题必须要控制在9分钟以内,并且一题不错。达不到这个速度,连殿试的机会基本都没。

答题这么快,取决于三点:

1.所有题目都能很快背出答案。

2.跑科举的路线熟记于心,尽量都抄近路。

3.科举的时候开着17173工具箱,如果实在想不起来立马查一下。

当然你也可以用天王令,不过一轮只有一次机会。

第一点的话,可以下载17173工具箱,有个模拟测试的,多做做就可以了。

第二点,你应该多跑几下,熟悉路线了自然就知道哪些地方可以走近道的。有的地方可以用自动寻路,但是有的只能是你自己走合适的近道,比如去国境江州那,应该先经过吴秀才(名次忘了),再左拐绕过一个房子,继续右上跑,这样比较近。自动寻路那个反而绕远路。

第三点,只是答题时候突然卡壳的应对办法,不能一味强求,不然还是影响速度。=============进殿试差不多就要考这些技巧。

对了,还有一件很重要的,就是你科举最好开很多号,小号可以先答题探路,大号最后上。

这样的话,即便你有一两个号答题不理想,还能靠其他号进入殿试。

至于名次,个人感觉还是当场的发挥水平,以及运气。

殿试一般问你十道题目,错了肯定没戏,可能连进士称谓都没。一定要对,并且要快。

所谓的运气,就是随机的题目啦,如果问你的都是你知道的,那很可能得前三的。

要是问你的都是你一下子想不起来的题目。。。。

那只能得个进士了。。。最后祝你这星期科举顺利!PS:会试的时候,如果你一轮完了得了彩果或者C66,那基本就能进殿试了。